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设计师助理求职简历

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  在设计师助理应聘者看来,简历也需要个性突出,特征鲜明。以下是设计师助理求职简历例文,和小编一起来学习啦。

  设计师助理求职简历篇一

  姓名: 性别: 女

  年龄: 22 岁 身高: 168CM

  婚姻状况: 未婚 户籍所在: 乐清虹桥

  最高学历: 大专 工作经验: 2年以上

  联系地址: 浙江省乐清市虹桥镇幸福西路

  求职意向

  之前岗位: 室内设计师助理

  工作性质: 全职

  期望月薪: 3000~5000元/月

  意向岗位: 其他管理类职位

  意向行业: 餐饮/娱乐/休闲

  意向地区: 乐清经济开发区,乐成街道,白石街道,城东街道,天成街道,城南街道,北白象镇,虹桥镇

  教育经历

  杭州职业技术学院 (大专)

  起止年月: 2009年9月至年6月

  学校名称: 杭州职业技术学院

  专业名称: 达利女装学院

  获得学历: 大专

  工作经历

  上海百安居家居装饰材料有限公司 - 室内设计师助理

  起止日期: 年4月至年7月

  企业名称: 上海百安居家居装饰材料有限公司

  从事职位: 室内设计师助理

  业绩表现: 在工作期间接单量达70万RMB,并独立完成设计施工3套家装量。

  企业介绍:

  浙江省杭州市七曜家居装饰有限公司 - 室内设计实习生

  起止日期: 年2月至年4月

  企业名称: 浙江省杭州市七曜家居装饰有限公司

  从事职位: 室内设计实习生

  乐清市城市之家装饰工程有限公司 - 设计师

  起止日期: 年10月至年11月

  企业名称: 乐清市城市之家装饰工程有限公司

  从事职位: 设计师

  要求与自评

  如能录用,我会加油我将尽职尽责,尽我所能为贵公司服务,并在实践中不断的学习,不断完善自我,使自己创造更大的社会价值。面对激烈的竞争,我在紧张的同时又充满自信。我始终相信:成功属于有准备的人。现在我正时刻准备着去吸收新的知识,迎接新的挑战......相信我,相信您的判断,我能做得更好!

  设计师助理求职简历篇二

  姓名: 性别:女

  年龄:24岁

  工作年限:1~2年

  学历:本科及以上

  自我介绍

  个人原因,希望在南昌稳定发展。性格乐观开朗,待人诚信,踏实,对工作认真负责,有上进心。虽然任何事都不可能做到完美,但我会尽自己所能的把每一件事做到接近完美。我不是最优秀的,但我相信我是最努力的。我将以自己的全部精力投入到未来的工作中,努力提高自己的工作能力,与公司共同成长

  求职意向

  期望从事职业:人力资源(人事专员/助理) | 行政/后勤(行政专员/助理)

  期望月薪:2500元

  期望工作区域:广州、深圳

  工作经历

  2010年寒假在北京电信做业务员

  年1月到年6月在上海做外贸业务员并升主管

  .7-至今 任职于卓凡创意广告(设计师助理)

  负责日常行政及项目跟单,协助设计师完成设计及做好客户维护。沟通能力较强,执行力好,能熟悉运用设计软件,懂一些网页美工和html语言代码,保质保量完成工作,能独立完成一些简单项目设计,得到客户认可。

  教育经历

  2006.9-2010.7 就读于焦作师范高等专科学校 就读公共管理专业

  读书期间,成绩良好,获校奖学金;

  大一大二一次通过英语四六级;

  爱好广泛,自学韩语日语,能简单会话;

  积极参加社团活动,曾任青年志愿者协会干事,参与组织天津市血液中心义工活动。

  2009至今 广东省轻工职业技术学校 中专 会计电算化 会计从业资格证

  设计师助理求职简历篇三

  求职意向:设计师助理

  教育背景:

  .09-.06 湖南省工业大学 工业设计室内班

  主修课程:室内设计、公共设施专业、犀牛

  工作技能:软件基本操作、CAD、3DMAX基础软件操作等

  校内实践:

  .09-.06 室内设计团(CAD软件) 成员

  实践内容:在公司内部为设计师提供帮助,做提供软件技术

  校外实践:

  .09-.10 江西省南昌市固特有限公司 助手设计师

  实践内容:在公司内部为设计师提供帮助,做提供软件技术

  职场技能:

  1.极具创意的广告策划、文案写作能力,

  2.善于制作PPT文档,对于配色排版有独到见解;

  工作经验:

  .06-.09 江西省南昌市雄鹰钢制厂 厂房监督员

  工作内容:

  1.管理厂房内部卫生;

  2.监督员工工作情况;

  3.汇报设备故障、运功情况问题;

  .07-.09 江西省永修县林鑫钢质制品厂 文员

  工作内容:

  1.负责提供软件帮助;

  2.电话接待;

  3.标书制作;

  自我评价:

  1.性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力;

  2.忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;

  3.有自制力,做事情坚持有始有终,从不半途而废;

  4.肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;

  5.自信但不自负,不以自我为中心

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